Características de un líder

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27 julio 2012, Comentarios: Comentarios desactivados en Características de un líder

 

 

 

El liderazgo  es  una operación simbólica,  mediante la cual una o más personas  aceptan a otra como su guía. Esta  necesidad de aceptación por parte de  los guiados provoca que el mero hecho de portar un título de jefe no convierta a alguien en líder.Su construcción,  requiere tiempo, una gran dosis de actitud, respeto y, principalmente, confianza.

Hay que destacar la diferencia entre el jefe y el líder. Un jefe es aquel que dirige y sus subordinados lo obedecen por sujeción o por obligación. En cambio, un líder se elige y decide seguirlo por voluntad propia.

Partimos de la premisa que los  colaboradores necesitan sentirse orgullosos de su líder, ya que la identificación es uno de los factores que posibilitan el reconocimiento de una persona como un guía.

 

¿Qué cualidades destacan a un líder servicial?

•  Flexibilidad, es la cualidad que brinda la posibilidad de ejercer distintos estilos de liderazgo, según se encuentren ante distintas personas o circunstancias.

•  Capacidad para el diagnóstico de situaciones.

•  Capacidad para el consensuar y conciliar.

 

 ¿Cuál es la gestión de un líder servicial con su equipo?

•  Trata de conocer e interesarse por los miembros de su equipo.

•  Genera espacios de encuentro formales e informales.

•  Escucha a las personas.

•  Delega actividades (armado de carteleras, organización de reuniones).

•  Brinda feedback y seguimiento.

•  Comprende que los resultados de su trabajo se miden a través del éxito de sus colaboradores.

 

Fuente: Especialistas en Contacto

 

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